IntAKom – Intelligente Aufwertung der manuellen und teilautomatisierten Arbeit durch den Einsatz digitaler Kommunikationstechnologien
GeLA – Arbeit lernförderlich gestalten – Digitalisierung mit alternder Belegschaft meistern
rebeko – Zukunftsfähiges Kompetenzmanagement – prospektiv, lebensphasenorientiert und regional flankiert
InGeMo – Gesund bleiben in der Industriearbeit von morgen – Betriebliche Gestaltungskompetenzen stärken