Projektzeitraum 01.06.2015 – 30.05.2018

Ausgangslage

Das Verbundprojekt rebeko hat das Ziel, betriebliche Kompetenzniveaus durch eine optimale Verzahnung von betrieblicher Arbeitsgestaltung und regionaler Kooperation zu sichern und zu entwickeln. Zum Verbund gehören die FSU Jena, die ffw GmbH und drei Unternehmen in Ostthüringen.

In dem von der ffw GmbH gestalteten Teil des Projekt analysieren die Unternehmen ihre betriebliche Kompetenz- und Altersstruktur, den Reifegrad des praktizierten Kompetenzmanagements und die aus den Entwicklungen auf den Produkt- und Arbeitsmärkten resultierenden zukünftigen Herausforderungen an die Kompetenzentwicklung. Die inhaltliche Ausrichtung und Zuspitzung der eingesetzten Instrumente und Methoden berücksichtigt dabei die spezifischen betrieblichen Herausforderungen und Zielsetzungen.

Diese Analysen bilden die Grundlage der exemplarischen Gestaltung in den Unternehmen, die sich auf folgende Felder beziehen:

  • Kompetenztransfer in der Arbeit,
  • angereicherte und gesundheitsförderliche Arbeitsgestaltung,
  • lernförderliche Ausgestaltung der Arbeitsinhalte und der arbeitsorganisatorischen Rahmenbedingungen.

Die Erfahrungen der Unternehmen mit den Gestaltungsinstrumenten und der Vorgehensweise werden beschrieben und so anderen interessierten Unternehmen zugänglich gemacht.

Weitere Informationen finden Sie auf der rebeko-Internetseite der Friedrich-Schiller-Universität Jena → http://www.rebeko.uni-jena.de

               

zurück zur Projektübersicht